SoftBank meluncurkan $ 100 juta + Peluang Pertumbuhan Dana untuk berinvestasi pada pendiri warna

SoftBank meluncurkan $ 100 juta + Peluang Pertumbuhan Dana untuk berinvestasi pada pendiri warna

 

SoftBank meluncurkan $ 100 juta + Peluang Pertumbuhan Dana untuk berinvestasi pada pendiri warna
SoftBank meluncurkan $ 100 juta + Peluang Pertumbuhan Dana untuk berinvestasi pada pendiri warna

Ketika kami terus melihat protes di seluruh AS (dan di tempat lain) dipicu oleh pembunuhan George Floyd oleh polisi di Minnesota, SoftBank mengumumkan kendaraan investasi baru untuk mendukung wirausahawan warna, bagian dari kontribusinya untuk mencoba memperbaiki ketidakseimbangan kekuatan seperti yang telah dimainkan di dunia teknologi.

Hari ini meluncurkan Dana Pertumbuhan Peluang, yang “hanya akan berinvestasi di perusahaan yang dipimpin oleh pendiri dan pengusaha warna,” menurut memo internal dari COO SoftBank Marcelo Claure pada dana baru.

Claure mengatakan dana awalnya akan mulai dengan $ 100 juta, yang berarti bahwa ada ruang untuk SoftBank (mitra terbatas utama) atau mitra terbatas lainnya untuk menambah lebih banyak dari waktu ke waktu.

Dana terbaru ini tepat waktu diberikan peristiwa minggu lalu dan bagaimana mereka menyoroti apa yang bisa dibilang abad ketidakseimbangan kekuasaan – poin penting yang tidak boleh diabaikan. Tetapi itu juga datang pada saat SoftBank – salah satu nama terbesar VC di dunia akhir-akhir ini – telah terpukul sangat keras pada praktik investasinya, dengan bagiannya sendiri dari kontroversi rasial di dalamnya.

Hanya beberapa minggu yang lalu, CEO dan pendiri salah satu perusahaan portofolionya, Banjo, mengundurkan diri setelah terungkap bahwa ia pernah memiliki ikatan dengan KKK. Sebelum berita itu muncul, berita besarnya adalah tentang taruhan SoftBank yang sangat besar pada perusahaan seperti WeWork dan Uber (dan lainnya) yang belum terbayar, yang menyebabkan sejumlah masalah di masing-masing perusahaan portofolio. Dan sebelum itu, ada pertanyaan tentang siapa yang berinvestasi dalam dana, dan pesan seperti apa yang lebih luas yang dikirim melalui etika perusahaan.

Perkembangan seperti ini telah meninggalkan tanda tanya yang melekat pada pilihan investasi SoftBank yang lebih

luas. Semua ini tetap menjadi masalah, meskipun itu membuat beberapa langkah penting dan simbolis untuk melakukan hal yang benar.

Langkah-langkah hari ini ada di arah yang benar, tampaknya. Khususnya, SoftBank mengatakan bahwa itu tidak akan mengambil biaya manajemen tradisional untuk transaksi dari dana tersebut “tetapi sebaliknya akan berusaha untuk menempatkan modal sebanyak mungkin ke tangan para pendiri dan pengusaha warna.”

Claure akan ikut memimpin dana bersama Shu Nyatta, dengan Paul Judge (pendiri TechSquare dan ketua Pindrop) dan Stacy Brown-Philpot (dari TaskRabbit dan banyak peran lainnya) yang pertama ditunjuk untuk menjadi komite investasi.

Opportunity Fund adalah wahana investasi ketiga yang diumumkan oleh SoftBank dalam beberapa tahun terakhir. Yang terbesar dari semuanya adalah Dana Visi $ 100 miliar ; kemudian tahun lalu mengumumkan Dana Inovasi $ 2 miliar yang difokuskan pada Amerika Latin.

SoftBank juga telah membangun upaya lain untuk mendorong kegiatan investasi yang lebih beragam dan inklusif. Akselerator Emerge untuk para pendiri yang kurang terwakili, dibuat dalam kemitraan dengan WeWork Labs, meluncurkan kelompok perusahaan pertamanya bulan lalu .

Dibandingkan dengan sifat yang sangat besar dari Dana Visi, atau bahkan lebih kecil namun bernilai multi-miliar

dolar dari Dana Inovasi, ukuran $ 100 juta Dana Peluang Pertumbuhan tampaknya relatif sederhana untuk saat ini, dan mengajukan beberapa pertanyaan tentang bagaimana SoftBank lebih umumnya berencana untuk mengarahkan pundi-pundi yang lebih besar ketika datang untuk berinvestasi dengan cara yang lebih dalam dan lebih bermakna dan inklusif.

Ini masalah besar. Seperti yang ditunjukkan SoftBank sendiri, saat ini hanya 1% pendiri VC yang berkulit hitam, dengan sebagian besar investasi masuk ke startup yang didirikan oleh laki-laki sementara.

Ada tanda-tanda bahwa ini adalah bagian dari upaya strategis yang lebih besar. Claure dari SoftBank mencatat dalam memoarnya bahwa rencananya akan menginvestasikan kembali 50% dari keuntungan dari Dana Peluang pertama ke dalam Dana Peluang Pertumbuhan berikutnya, dengan sebagian dari keuntungan yang didapatnya di luar dari yang disumbangkan ke organisasi yang mendukung peluang bagi orang-orang berwarna. .

Selain itu, Claure mengatakan bahwa itu berusaha untuk melakukan lebih dari sekadar berinvestasi: itu menilai kembali bagaimana menangani mempekerjakan baik untuk perusahaan portofolio dan untuk SoftBank sendiri, dan membangun program keanekaragaman untuk meningkatkan itu, dengan fokus pada kepemimpinan dan kursi dewan.

“Saya berjanji untuk melakukan apa yang saya bisa untuk menjadi sekutu yang efektif bagi orang Amerika kulit

hitam yang telah berjuang melawan ketidakadilan ini selama berabad-abad. Hanya dengan mengakui dan bertindak atas rasisme – bahkan bentuk yang paling halus dari itu – dapatkah kita berharap untuk memberantasnya. Kalau tidak, itu tumbuh subur dalam kesunyian, ”tulis Claure. Dia juga mendorong staf untuk menyumbang ke organisasi yang bekerja pada inisiatif untuk memberantas rasisme dan diskriminasi, dan mengatakan bahwa SoftBank akan mencocokkan sumbangan hingga $ 1.000. ” Satu-satunya rencana yang salah adalah merencanakan untuk tidak melakukan apa-apa.”

Sumber:

https://infotoyotabandung.co.id/seva-mobil-bekas/